LSTRN
Bijles en huiswerkbegeleiding · Zieuwent
LSTRN helpt organisaties patronen in gedrag, communicatie en samenwerking zichtbaar te maken.

Over LSTRN
LSTRN ondersteunt organisaties bij het zichtbaar maken van patronen in gedrag, communicatie en samenwerking. Het helpt leiders, medewerkers en teams begrijpen wat er speelt en gericht ontwikkelen.
Werkwijze
LSTRN begint met inzicht in wat er onder de oppervlakte speelt. Dat kan via gesprekken, data of NYORA; daarna wordt gekeken waar ontwikkeling de grootste verandering kan opleveren.
- Zien: patronen zichtbaar maken
- Begrijpen: onderzoeken waarom patronen ontstaan
- Gericht ontwikkelen: investeren waar de grootste verandering mogelijk is
Organisatievraagstukken
LSTRN kijkt naar de patronen achter signalen zoals verzuim, verloop, conflicten, burn-out en vastlopende teams.
- Gedrag, communicatie en samenwerking
- Verzuim en duurzame inzetbaarheid
- Verloop en afhaken van medewerkers
- Vastlopende teams en conflicten
Kennismaking
Een kennismaking is een gesprek om samen te kijken waar binnen de organisatie de grootste winst te behalen valt.
In één oogopslag
| Categorie | Bijles en huiswerkbegeleiding, Coach, Psycholoog, Psychotherapeut |
|---|---|
| Locatie | Zegendijk 34, 7136 KN Zieuwent |
| Weekend | In het weekend gesloten |
| Telefoon | 06 18210898 |
| Website | lstrn.nl |
| Laatst bijgewerkt | november 2026 |
Goed om te weten
- Merken
- NYORA
- Voor wie
- organisaties, ondernemers, leidinggevenden, medewerkers, directies
Deze vermelding is gebaseerd op openbare informatie, zoals de eigen website van het bedrijf. Er kunnen fouten in staan.
Contact
Zegendijk 34, 7136 KN Zieuwent
LSTRN beheert deze vermelding nog niet. Neem rechtstreeks contact op met het bedrijf.
De kaart wordt geladen via Google Maps zodra je hem opent.
Openingstijden
| maandag | 09:00–17:00 |
|---|---|
| dinsdag | 09:00–17:00 |
| woensdag | 09:00–17:00 |
| donderdag | 09:00–17:00 |
| vrijdag | 09:00–17:00 |
| zaterdag | Gesloten |
| zondag | Gesloten |
Klopt er iets niet? Stel een correctie voor





